RecensiesUitgelicht Kalmte: over moedig leiderschap in turbulente tijden Kalm is een eigenschap die je niet zo snel aan mij toe zou schrijven. Ikzelf in ieder geval niet. Er moet van alles en er zijn altijd van die vreselijke deadlines. Als ik dan een boek voorbij zie komen met de titel ‘Kalmte’ ben ik direct getriggerd. Dit boek van Andor de Rooy gaat over moedig leiderschap in turbulente tijden. Een fijn boek om te lezen en ook om te zetten naar leiderschap in je persoonlijk leven. Kijk, en dat is dus heel handig en zinvol. Want een beetje kalmte kunnen we allemaal wel gebruiken en het helpt je om keuzes te maken zakelijk maar ook privé.
NieuwsUitgelicht Levensgeluk moet primaire arbeidsvoorwaarde worden Werknemers kiezen niet langer alleen voor een goed salaris: werkgeluk weegt steeds zwaarder in de keuze voor een werkgever. Toch wordt het nog altijd gezien als bijzaak. Inner Smile Company pleit ervoor om levensgeluk van werknemers te erkennen als een primaire arbeidsvoorwaarde omdat het essentieel is voor duurzame inzetbaarheid, motivatie en loyaliteit. 
Nieuws22 april 2025 Kennis niet meer onderscheidend op de arbeidsmarkt 'Kennis niet meer onderscheidend op de arbeidsmarkt, toepassing ervan wél', schrijft Marc Engel, Forvis Mazars. De reportage in de Volkskrant over ‘hoe AI ons werk verandert’ onderstreept de verschuiving in vaardigheden waar kunstmatige intelligentie om vraagt. Mensen worden niet vervangen door AI, maar door mensen die kunnen werken met AI. Kennis is niet meer onderscheidend, de toepassing daarvan wél. Daar moeten opleidingen op inspelen.
Nieuws18 april 2025 PIM vergroot impact op jonge generatie marketeers In het jaar dat Platform Innovatie in Marketing (PIM)  haar 40e jubileum viert, versterkt het bestuur verder de aandacht voor de jonge generatie marketeers. Young talent Max van Oosterhout (27 jaar), bevlogen marketeer bij Gulf Gas + Power en eerder werkzaam bij Mars Nederland / International Travel Retail, treedt toe als eerste PIM Young bestuurslid. Met de aanstelling van Max versnelt PIM haar strategie om meer impact te maken en van betekenis te blijven voor het marketingvak.
Nieuws18 april 2025 Ruim 100 euro voor week parkeren op Schiphol, Eindhoven en Maastricht Aachen Parkeren op het vliegveld blijft een dure aangelegenheid. Net als in voorgaande jaren zijn de parkeerprijzen op luchthavens weer gestegen. Voor een week of 8 dagen parkeren op het vliegveld in Nederland, België en net over de grens in Duitsland betalen reizigers deze mei- en zomervakantie gemiddeld 88 euro, een stijging van +7% ten opzichte van 2024. Amsterdam Airport Schiphol is het duurst van alle onderzochte vliegvelden, met gemiddelde prijzen van 98,50 euro voor een weekend en 128,50 euro voor een week.
Nieuws16 april 2025 Pieter Bas Boertje en Niels Janssen co-CEO van Daymakers Er breekt een nieuwe fase aan voor Daymakers: CEO Pieter Bas Boertje en CCO Niels Janssen zijn nu co-CEO van Daymakers, de experience group. Zo maken ze de organisatie klaar voor de overdracht in december 2025, wanneer Pieter Bas zijn rol neerlegt en Niels het stokje overneemt. De komende periode vormen Pieter Bas en Niels een duo aan het roer. Met deze stap kiest Daymakers bewust voor een zorgvuldige overgang en periode om Niels klaar te stomen voor zijn rol als CEO.
Nieuws14 april 2025 Online tool maakt aanpak seksueel grensoverschrijdend gedrag toegankelijk Voor veel organisaties is het een groot dilemma: hoe gaan we om met seksueel grensoverschrijdend gedrag op de werkvloer? Hoe maken we onze organisatie sociaal veilig? Met de nieuwe online tool voor cultuurverandering op de werkvloer biedt Mariëtte Hamer (Regeringscommissaris seksueel grensoverschrijdend gedrag en seksueel geweld) alle organisaties - groot en klein - een laagdrempelig middel om daarmee aan de slag te gaan. De tool is vanaf nu te gebruiken via handreikingcultuurverandering.nl.
Nieuws14 april 2025 Jaarverslag Jaarbeurs: Samen duurzaam verder In het jaarverslag 'Samen duurzaam verder' wordt toegelicht welke voortgang is geboekt op de strategie en de waarde voor klanten, medewerkers en de maatschappij. De focus lag onder andere op het verhogen van de klanttevredenheid en nieuwe (beurs)concepten. Kortom het versterken van de internationale positie als congreslocatie.
Nieuws11 april 2025 Zzp’ers steunen massaal nieuwe Zelfstandigenwet Een ruime meerderheid van de zzp’ers staat positief tegenover het nieuwe initiatiefwetsvoorstel voor de Zelfstandigenwet van VVD, D66, CDA en SGP. Dat blijkt uit een enquête van zzp-bank Knab onder ruim 7.500 zelfstandig ondernemers. Maar liefst 71% van alle zzp’ers zou voor stemmen als zij in de Tweede Kamer zouden zitten. Slechts 17% is tegen, 12% twijfelt nog. Tussen sectoren zijn er grote verschillen. In de overheidssector is de steun met 85% het hoogst, gevolgd door de ICT, zorg en zakelijke dienstverlening, waar het draagvlak vaak boven de 75% ligt.
Nieuws10 april 2025 Veiligheidsbranche: haast maken met cao; gesprek met VVNL levert niets op De Nederlandse Veiligheidsbranche heeft bij de minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid opnieuw aangedrongen op spoedig algemeen verbindend verklaren van de Cao Particuliere Beveiliging. De oproep aan de minister volgt op een teleurstellend verlopen gesprek met de VVNL, een vereniging van vooral evenementen- en horecabeveiligers, die een eigen cao wil.
Nieuws9 april 2025 Food & Beverage Event inspireert hotelsector Het tweede jaarlijkse Sustainable Food & Beverage Inspiration Event werd vrijdag 4 april gehouden. De organisatie was in handen van de Green Hotel Club en vond plaats bij DoubleTree by Hilton Amsterdam Centraal Station. F&B Managers, Chef-koks en General Managers van hotels uit regio Amsterdam kwamen inspiratie opdoen, kennis delen en kennis maken met duurzame leveranciers. Samen op weg naar een duurzamere toekomst.
Nieuws8 april 2025 Dutch Marketing Academy is nieuwste kennispartner van CLC-VECTA Dutch Marketing Academy is de nieuwste kennispartner van CLC-VECTA. Door middel van deze samenwerking willen partijen bijdragen aan het digitaal vaardiger maken van leden zodat zij beter online zichtbaar en vindbaar zijn. De Dutch Marketing Academy is een toonaangevende opleider in Nederland die zich richt op het versterken van onlinemarketingvaardigheden.
Nieuws7 april 2025 Hilton Hotels Nederland staat op 3 als Best Workplace for Women 2025 Hilton Hotels Nederland, bestaande uit 7 hotels, is drie plekken gestegen op de lijst van Best Workplaces for Women 2025. Deze lijst, die eind maart door Great Place To Work werd gepresenteerd, is uniek in Nederland en toont de beste werkplekken voor vrouwen, gebaseerd op de feedback van medewerkers. In de categorie ‘Large’ klom Hilton Hotels Nederland van de zesde naar de derde plek. 
Nieuws4 april 2025 Libéma viert renovatie en bouw van Kasteel Steenenburg Het bouwproject van Kasteel Steenenburg gaat een nieuwe fase in: het nieuw te bouwen hotel is sinds kort volledig waterdicht en ook bij het kasteel wordt deze mijlpaal op zeer korte termijn bereikt. Hierdoor kan de focus verschuiven naar de afwerking en het interieur van de twee gebouwen. Ter gelegenheid van deze mijlpalen overhandigde Libéma-directeur Dirk Lips, samen met Landgoed Steenenburg-initiatiefnemer Jan Kelders, op 3 april een 3D-schilderij van het kasteel aan wethouder Martijn van Esch, als vertegenwoordiger van de hele gemeente Heusden.
Nieuws3 april 2025 CLC-VECTA vernieuwt visuele identiteit Na ruim 10 jaar vernieuwt CLC-VECTA haar visuele identiteit met een krachtige, eigentijdse visual die symbool staat voor wie de vereniging nú is: een inspirerende kennispartner die verbindt en ondernemerschap stimuleert binnen de live communicatie branche.
Nieuws3 april 2025 De meetingbranche toont veerkracht en groei in onzekere tijden De leden van de International Association of Professional Congress Organisers (IAPCO) leverden in 2024 gezamenlijk 19.469 evenementen over de hele wereld. Dit betekende een economische impact van meer dan € 17,8 miljard. Een stijging van € 3,54 miljard ten opzichte van 2023 (19,8%). Dit blijkt uit het recent uitgebrachte Annual Member Economic Impact and Business Strategy Report 2024.
Nieuws2 april 2025 Generatie Z is niet fundamenteel anders 'Generatie Z niet fundamenteel anders: álle werknemers hebben andere behoeften', schrijft Yoy Bergs, Breda University of Applied Sciences. Generatie Z wordt vaak neergezet als fundamenteel anders dan oudere werknemers. Ze willen minder werken, meer flexibiliteit en stellen andere eisen aan werk. Maar wetenschappelijk onderzoek laat zien dat deze verschillen niet significant zijn. Wat mensen belangrijk vinden in werk is universeel: autonomie, flexibiliteit en zingeving.